第262章 准备裁员
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“第二点，工作上不负责任，态度不认真，倚老卖老的人。这类人应该也在我们的裁员范围内。我们是公司不伺候这些公主，太子爷。当然，我们也不是养老院，那些倚老卖老的人还是早点回家养老比较好。”
“第三点，没有大局意识，不顾公司和其他同事的利益，甚至蓄意抹黑破坏公司形象，损害公司利益的人，坚决辞退。”
“第四……”
赵琴一下子说出了很多条，如果裁员真的按她的每条执行下去的话，那公司保留下来的人不敢说100%的都是精英，至少说是认真负责，勤劳肯干的人。
“以上是针对公司员工的裁员制度。对于公司里面的高层领导，将会由董事会亲自进行考评，对于考评不合格的，也将会面临辞退的危险！”
赵琴此话一出，在座的所有公司高层们个个都人人自危起来。甚至有几个高层脸上已经沁出了汗水。
“我希望人事部在三天之内拿出裁员的具体方案，公司的改组迫在眉睫，因此请大家这段时间吃点辛苦。好了，下面有请孙雅琴经理给大家布置其他的任务。”
“各位同事好，虽然以前我们都相互不认识，但是今后大家都是一个战壕里面的兄弟姐妹了。刚才赵经理所说的话题有点严肃，气氛也比较压抑。那接下来我也所要说的第一个问题，可能会让大家心情上放松一些。因为我要说的第一个问题是关于大家的工资问题。”
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