[笔趣阁信息]:bqg.info 超级好记!

有没有小费主要还是看酒店面向的顾客群体吧,如果一晚上两三千的客房,那基本上是有小费的,因为人家不缺那点钱,他希望你能把服务做好,特别是他叫你干一些活的时候,你帮他跑腿了。

而且度假酒店的话买东西也不方便,所以说希望你能够多帮点忙,给点小费表示表示,还有很重要的一点,就是来度假的客人心情都比较好,特别是家庭出游的,不想因为小费问题搞得不开心。

但你说普通商务酒店,公司报销,两三百一晚那种,怎么可能给你小费嘛?

今天照镜子的时候发现晒到变色了,然后脸上痘痘也多了很多,痘印也明显了。

这七月份宜宾太阳还是猛啊。

这许经理好手段啊,上次开会以后,现在搞了那么多出。先是安排二线部门的管培生每周去一线部门两天,然后现在让各个部门成员交叉培训学习。

去学习的除了二线部门,还有一线部门,各个部门都要去一线部门交叉学习,无论你是餐饮部还是销售部都要学。

没看出许经理怎么去学习,都是让明豪去,各个部门也差不多吧,基本上都是管培生为主,老员工为主。

不过销售还好,基本上每个人都去了,无论老员工还是新员工,频率都差不多,安排的不会满,人事部许经理为了表现,去培训部门当中人事部出的人次最多,其中人事部主力就是明豪,每场人事部参与的培训都有他名字。

风吹芦苇荡。

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