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他的声音顿了顿,眼神变得锐利起来:

“安全工作,还是不够扎实。“

这句话一出口,会议室里的气氛顿时紧张了起来。

大家面面相觑,不知道董事长为什么突然这么说。

“我知道,有人说,'我们公司这么多年,没出过大事故,说明安全工作做得不错。'“张董事长的声音低沉而有力,“但我想问一句——没出事,是因为安全工作做得好,还是因为运气好?“

“如果是后者,那这种'幸运',能维持多久?“

他的话音落下,会议室里鸦雀无声。

所有人都低下了头,不敢看他。

(本章未完,请点击下一页继续阅读)第一百一十章(第2/2页)

“去年那场外协施工事故,“张董事长继续说道,“大家应该都还记得吧?一个二十三岁的年轻人,从脚手架上摔下来,脊椎受损,可能一辈子都站不起来了。“

“他的妻子正怀着孕,他的父母从老家赶来......他们的人生,都因为这次事故而蒙上了阴影。“

“这件事,虽然已经过去了大半年,但它留给我们的教训,不应该被忘记。“

他顿了顿,声音变得更加沉重:

“所以,我今天想跟大家商量一个事——“

“我想在公司内部,设立一个奖项。“

“奖项的名字,叫'较真奖'。“

他的话一出,会议室里顿时炸开了锅。

“较真奖?“设备部的赵经理撇了撇嘴,嘴角撇到了耳根,眼神里满是厌恶和不屑,“这是什么鬼名字?听着就不像是个正经奖项......“

“就是,就是,“旁边的办事员小李也跟着起哄,一边说一边翻了个白眼,那白眼球翻得,几乎看不到黑眼珠了,“'较真奖'——这名字,怎么听都像是讽刺吧?谁较真了?较真什么了?“

“较真奖,较真奖......“技术部的孙总工捻着自己下巴上的几根胡须,脸上的表情变幻莫测,有疑惑、有不解、还有一丝说不清道不明的轻蔑,“张董事长,这个奖项的设立,是有什么特殊的考虑吗?“

“当然有。“张董事长的眼神坚定,“这个奖项,是用来表彰那些在安全工作中敢于坚持原则、敢于较真碰硬、敢于得罪人的人。“

“你们都知道,安全工作不好做。做安全的人,要跟违章行为较真,要跟侥幸心理较真,要跟一切不安全因素较真——但在这个过程中,他们往往会得罪人,会挨骂,会被误解,会被孤立。“

“但他们做的,是对的。“

“所以,我要设立这个奖项,来表彰他们、肯定他们、支持他们。“

“让那些在安全工作中较真的人知道——公司支持你们,我张某人支持你们。“

他的话说完,会议室里一片寂静。

有的人在沉思,有的人在窃窃私语,有的人则是一脸的不以为然。

“张董事长,“李明辉率先开口了,他的表情认真而严肃,“这个提议,我举双手赞成。安全工作,确实需要这样的人,确实需要这样的精神。“

“但......“他的话锋一转,“这个奖项的名字,是不是可以考虑改一改?'较真奖'这三个字,听着总觉得......总觉得有点那个......“

“有点什么?“张董事长看着他。

“有点......不太正式。“李明辉挠了挠头,“您想啊,咱们公司现有的奖项,叫什么'优秀员工奖'、'技术创新奖'、'管理卓越奖'......这些都是正儿八经的名字。突然来一个'较真奖',会不会让人觉得......“

“觉得什么?“张董事长的声音微微沉了下来。

“觉得不太严肃、不太正式。“李明辉硬着头皮说完了这句话。

“不严肃?不正式?“张董事长的眉头皱了起来,“李明辉,你觉得安全工作是一件'严肃'、'正式'的事情吗?“

“我......我不是这个意思......“

“你就是是这个意思。“张董事长的声音陡然提高,“你觉得,安全工作应该穿着西装、打着领带、坐在办公室里,喝着茶、看着报、签签字——这就叫'严肃'、'正式'了?“

“但事实是什么?事实是,真正的安全工作,是在车间里、在设备上、在脚手架上、在每一个可能存在隐患的角落里。“

“真正的安全工作者,是那些穿着工装、戴着安全帽、拿着检查记录本、在各个角落里转来转去的人。“

“他们做的事情,不'严肃'吗?不'正式'吗?“

“他们是在用生命守护生命,用责任守护责任——这还不够'严肃'?还不够'正式'?“

张董事长的一番话,说得李明辉面红耳赤,低下了头。

“张董事长说得对!“陈守安突然开口了,声音不大,但很有力,“'较真奖'这个名字,好得很。因为它直击要害——安全工作,就是要较真。不较真,就是对自己不负责任,就是对他人的生命不负责任。“

“这个奖项的名字,不需要改。不但不需要改,还应该大大方方地宣传、大张旗鼓地表彰。“

“让所有人都知道——在星海化工,较真不是缺点,而是优点;较真不是找茬,而是负责。“

他的话音落下,会议室里再次陷入寂静。

有的人看着他,眼神里带着一丝敬佩;有的人看着他,眼神里带着一丝不屑;还有的人看着他,眼神里则是复杂的、说不清道不明的情绪。

但不管大家怎么看、怎么想、怎么议论——

张董事长已经拍板了:

“就这么定了。'较真奖',公司正式设立。下个月初,举办第一届颁奖典礼。“

“陈守安,“他突然点名,“这个奖项的评选标准、评选流程、奖励办法,你来负责制定。“

“我?“陈守安愣了一下。

“就是你。“张董事长的眼神坚定,“你是最合适的人选。因为你自己就是一个'较真'的人,你最清楚,什么样的人应该获得这个奖项。“

陈守安沉默了几秒钟,然后重重地点了点头:

“好。我一定不辜负您的信任。“

“不是信任不信任的问题,“张董事长摆了摆手,“这是你的职责。安全工作,本来就应该较真。“

他说完,宣布散会。

大家纷纷站起来,收拾东西,准备离开。

但陈守安注意到,有几个人在经过他身边的时候,脸上的表情很不善——

设备部的赵经理撇了撇嘴,嘴角撇到了耳根,眼神里满是厌恶和不屑,像是在说“你倒是会拍马屁,让董事长给你设个奖“......

技术部的孙总工则翻了个白眼,那白眼球翻得,几乎看不到黑眼珠了,像是在说“较真奖?笑话!不就是给你脸上贴金吗?“......

还有几个平时就跟陈守安不对付的人,则交头接耳、窃窃私语,声音虽然不大,但陈守安还是能够听到几个字眼——

“出风头......“

“会来事......“

“马屁精......“

那些字眼,像针一样扎在陈守安的耳朵里。

但他没有理会。

因为他知道,自己做的每一件事,都是为了安全工作,都是为了守护员工的生命安全。

至于别人怎么看、怎么说、怎么议论——

他不在乎。

因为他是“较真“的人。

较真的人,不会在意别人的眼光。

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